20人团建活动如何安排团队分享会？

在组织一场20人团建活动时，团队分享会是一个重要的环节，它不仅能够让团队成员更好地相互了解，还能增强团队凝聚力和协作精神。以下是一份详细的团队分享会安排方案：

一、分享会目的

1. 增进团队成员之间的了解，打破彼此之间的隔阂。
2. 提升团队凝聚力，增强团队协作精神。
3. 激发团队成员的积极性和创造力，为团队发展提供新思路。
4. 通过分享经验，促进团队成员的共同成长。

二、分享会时间

1. 选择一个合适的日期，确保大部分团队成员都能参加。
2. 分享会时间不宜过长，建议控制在1-2小时。

三、分享会地点

1. 选择一个安静、舒适的环境，有利于团队成员放松心情。
2. 地点应具备良好的音响设备，确保分享会顺利进行。

四、分享会流程

1. 开场致辞（10分钟）
   由活动组织者或团队领导进行开场致辞，简要介绍分享会目的、流程及注意事项。

2. 自我介绍（20分钟）
   每位团队成员进行简短的自我介绍，包括姓名、工作职责、兴趣爱好等，以便大家相互了解。

3. 分享环节（60分钟）
   a. 分享主题：根据团队实际情况，确定分享主题，如团队协作、沟通技巧、项目管理等。
   b. 分享方式：可以采用PPT演示、案例分析、小组讨论等形式。
   c. 分享内容：每位团队成员分享自己在工作中遇到的问题、解决方法及心得体会。

4. 小组讨论（30分钟）
   将团队成员分成若干小组，针对分享内容进行讨论，提出自己的观点和建议。

5. 总结发言（10分钟）
   由团队领导或活动组织者对分享会进行总结，强调团队协作的重要性，并对团队成员的表现给予肯定。

五、分享会注意事项

1. 提前通知：提前通知团队成员参加分享会，确保他们有足够的时间准备。
2. 准备材料：提前准备好分享所需的PPT、案例分析等材料。
3. 激励参与：设置一些小奖励，鼓励团队成员积极参与分享会。
4. 活动记录：对分享会进行记录，包括照片、视频等，以便日后回顾。

六、分享会效果评估

1. 参与度：统计团队成员的参与度，了解他们对分享会的满意度。
2. 分享内容：评估分享内容的实用性和针对性，为今后类似活动提供参考。
3. 团队凝聚力：观察分享会后的团队氛围，了解团队凝聚力的提升情况。

通过以上方案，相信一场20人团建活动的团队分享会能够顺利进行，达到预期效果。

猜你喜欢：上海团建公司