EMBA招生培训如何培养学生的企业社会责任感？

随着全球经济的快速发展，企业社会责任（CSR）越来越受到重视。作为高级管理人员培养项目，EMBA（高级管理人员工商管理硕士）招生培训在培养学生领导力、战略思维和商业技能的同时，也应注重培养学生的企业社会责任感。本文将从以下几个方面探讨EMBA招生培训如何培养学生的企业社会责任感。

一、课程设置

EMBA课程设置中，应增加企业社会责任相关课程，如《企业社会责任》、《可持续发展战略》、《伦理管理》等。通过这些课程，让学生了解企业社会责任的概念、原则和实践，培养其社会责任意识。

在管理学、市场营销、财务管理等传统课程中，融入企业社会责任元素，让学生在掌握专业知识的同时，认识到企业社会责任的重要性。

二、案例教学

在案例教学中，选取具有社会责任感的案例，让学生分析企业在履行社会责任方面的成功与不足，从而提高其社会责任感。

组织学生进行案例讨论，引导学生从多角度分析问题，培养其批判性思维和解决问题的能力。在讨论过程中，引导学生反思企业社会责任对企业、社会和环境的影响。

三、实践活动

组织学生参与企业社会责任实践活动，如志愿服务、公益活动等，让学生亲身体验社会责任的重要性，培养其社会责任感。

邀请具有社会责任感的企业家或企业代表来校授课，组织学生参观企业，了解企业在履行社会责任方面的实践和经验。

四、师资力量

聘请具有丰富实践经验和社会责任感的教师，为学生传授企业社会责任知识，树立良好的榜样。

鼓励教师与学生进行互动，关注学生的社会责任感培养，引导学生将所学知识应用于实践。

五、校园文化建设

定期举办企业社会责任主题活动，如讲座、研讨会、比赛等，提高学生的社会责任意识。

鼓励学生加入企业社会责任志愿者团队，积极参与公益活动，培养其社会责任感。

六、考核评价

在EMBA课程考核中，增加企业社会责任考核指标，如学生参与企业社会责任实践活动、论文选题与企业社会责任相关等。

在学生毕业答辩、实习评价等环节，评价学生社会责任感，将社会责任感纳入评价体系。

总之，EMBA招生培训在培养学生企业社会责任感方面具有重要作用。通过课程设置、案例教学、实践活动、师资力量、校园文化建设、考核评价等方面的努力，可以有效提高学生的社会责任感，为企业和社会培养具有高度社会责任感的高级管理人员。