视觉设计培训学哪些内容
视觉设计培训通常涵盖以下内容：
设计基础强化
系统回顾和深化视觉设计的基础知识，如色彩理论（色彩搭配原则、色彩心理学）、排版法则（字体选择、字号搭配、字间距和行间距的合理设置）、图形设计（基本图形运用、图形创意方法）。
设计软件高级操作
教授Adobe Photoshop、Illustrator等设计软件的高级功能，例如在Photoshop中进行复杂的图像合成、高级修图技巧，在Illustrator里制作精美的矢量图形、运用高级绘图工具。
不同类型视觉设计
包括品牌视觉设计（品牌标志、品牌色彩体系、品牌视觉规范）、UI/UX设计（界面布局、交互元素设计、用户体验优化）、包装设计（包装结构设计、包装材料选择、包装视觉呈现）等多种类型。
作品集指导内容
讲解作品集的结构规划，如如何开头吸引眼球、中间展示丰富多样的作品、结尾留下深刻印象。还会包括作品筛选（选择最能体现能力的作品）、作品排版（统一风格、突出重点）和作品描述（清晰准确地阐述设计思路和成果）。
理论与实践结合
课程内容不仅包含视觉设计的理论知识，如构图、色彩、比例等原理，还注重实践操作。通过大量的案例分析和实际项目演练，让学员能够将理论知识应用到实际设计中，提升实际操作能力。
视觉原理
讲解视觉感知的基本原理，包括人类视觉系统的工作方式、视觉注意力的特点等，帮助学员理解如何吸引观众的注意力。
构图法则
深入剖析构图的基本原则和方法，如对称构图、不对称构图、三分法构图等，以及如何根据不同的设计需求选择合适的构图方式。