杭州星巴克餐饮经理条件

杭州星巴克餐饮经理的条件如下：

具备店经理所需的基本管理技能，如人员管理、库存管理、财务管理等。

熟悉连锁餐饮行业运营模式，了解市场需求及发展趋势。

具备较强的团队建设与激励能力，善于提高员工工作效率。

具备市场营销、企业管理或相关专业本科及以上学历。

要求应聘者具有3-5年以上的连锁餐饮行业管理经验，有成功门店运营案例者优先。

具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅合作。

具备出色的团队协作精神和领导力，能带领团队达成业绩目标。

通常要求应聘者具有市场营销、企业管理或相关专业本科及以上学历。